Доступ к информационному ресурсу ограничен на основании Федерального закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»

Access to information resources is restricted on the basis of the Federal Law «On Information, Information Technologies and Protection of Information».

Посмотреть причину блокировки

Работники будут отвечать за «серую» зарплату

Работники будут отвечать за «серую» зарплату

Подписывайтесь на новости о бизнесе, актуальные интервью и кейсы от бизнес-журнала «ЖАЖДА»

В Госдуму поступил проект предусматривающий ужесточение наказаний за выплату «серой» зарплаты, как для работодателей, так и работников. Законопроект предусматривает повышение уровня штрафов и приостановку деятельности предприятия. Авторы документа рассматривают выдачу зарплаты «в конвертах» как способ оптимизации налоговых выплат.
Парламентарии предложили выделить неформальные договора работодателя и работника в отдельную форму административного нарушения. За сокрытие реальных доходов своих работников нанимателю будет грозить штраф от 20 тысяч рублей. Для этого депутаты собираются изменить положения 120 статьи Налогового кодекса.
В настоящее время за такое нарушение налагается небольшой штраф (до пяти тысяч рублей) для индивидуальных предпринимателей и для юридических лиц (до 50 тысяч рублей). При этом работа компании может быть приостановлена или ограничена на срок до трех месяцев. Парламентарии предлагают четко определить круг правонарушений и увеличить размеры штрафов в полтора раза. Кроме того, за некоторые нарушения будут отвечать и сотрудники.
Получая «серую» зарплату, гражданин не платит налогов, становясь виновным перед законом. Законодательство обязывает граждан декларировать доходы и платить НДФЛ. Поэтому проблема «серых» зарплат затронет и сотрудников. Если работодатель не уплатил подоходный налог (13 процентов), то это не освобождает работника от ответственности. По российскому законодательству максимальным наказанием за выплату «серой» зарплаты является штраф в размере 500 тысяч рублей.
Депутаты отмечают, что для работников это довольно суровое наказание, которое не будет ужесточаться. Работники также косвенно испытывают негативные последствия из-за недостатка налоговых отчислений, теряя социальные гарантии (больничные пособия, пенсии). Для работодателей ответственность будет серьезней. Все доходы «в конвертах» не облагаются страховыми взносами и налогами, поэтому ответственность ложиться за факт неуплаты обязательных платежей и пеней за просрочку. Все работодатели будут выплачивать штраф в размере 20-40 процентов от налоговой суммы. Если компания за три года не уплатила более 2 миллионов рублей, то владельцу грозит уголовная ответственность.
Независимые эксперты отмечают, что при всех суровых мерах ответственности у российского бизнеса часто нет другого выбора, как нарушать закон. Нынешние ставки страховых взносов в различные внебюджетные фонды являются неподъемными. Поэтому работодателям приходиться платить «серую» зарплату. Поэтому необходимо параллельно рассмотреть снижение тарифов страховых взносов, чтобы платить их стало проще для бизнеса.